2024年浙江中共温州市委党校(温州市行政学院)选聘高层次人才6名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2023-12-25 15:23 浙江教师招聘 [您的教师考试网]

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(二)资格审核

校(院)成立资格审查小组，对应聘人员资格进行审查。审查结果将通过电话和报名邮箱通知应聘人员，资格审查通过人员参加考试。本次选聘不设置开考比例，不收取报名费和考试费。

应聘人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息而通过资格条件审查的，一经查实，取消其聘用资格。

选聘考试由校(院)按照公开选聘有关规定组织实施，采取科研能力评价、试讲和面试相结合的方式进行。其中，科研能力评价是对应聘人员博士毕业论文、代表作进行评分;试讲按选聘专业方向确定试讲题目，并提前一周通知应聘人员;面试主要考察思想政治素质、岗位匹配度、专业知识水平、个人综合素养等。科研能力评价、试讲、面试三个单项成绩均按百分制评分，合格分数均为60分，各单项成绩低于60分的，不再进入下一环节。考试综合成绩=科研能力评价*30%+试讲成绩*40%+面试成绩*30%，按百分制评分。综合成绩低于70分的，不列入体检、考察对象。

(四)体检与考察

考试结束后，根据综合成绩从高分到低分按选聘计划1：1的比例确定考察体检人员。体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。

报考人员在体检、考察环节出现不合格的或自愿放弃的，由校(院)研究决定是否安排递补。需要递补的，根据考试综合成绩从高分到低分依次递补。

拟聘用人员如属在职人员，须在体检之前提供所在单位同意参加本次公开选聘的书面意见。

(五)公示与聘用

根据考试、体检和考察结果，经校(院)校务委员会研究决定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单在中共温州市委党校(温州市行政学院)网站公示7个工作日。公示期满，对拟聘用对象没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理有关聘用手续。拟聘用对象与校(院)约定时间后无正当理由逾期不报到的，视为自动放弃，取消聘用资格。

聘用人员列入事业编制管理，签订事业单位聘用合同。

在职人员办理报到前须与原单位解除劳动(聘用)合同。

五、政策待遇

受聘人员享受事业单位在编专业技术人员工资待遇，并按校(院)规定享受相关引才待遇。符合温州市《关于大力实施“瓯越英才计划” 高水平建设浙南重要人才中心和创新高地的40条意见》等相关人才政策的，按规定享受相关人才待遇。

六、咨询监督

(一)选聘过程将严格规范程序，坚持公开、公平、竞争、择优的原则，自觉接受社会监督。中共温州市委党校(温州市行政学院)纪检监察部门全程参与本单位高层次人才选聘工作并履行监督职责。

(二)中共温州市委党校网站(wzdx.wenzhou.gov.cn)信息公开栏是发布选聘相关信息的主渠道，供应聘者查询和社会监督。

(三)对选聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向温州市委党校反映，以便及时研究处理。

(四)咨询电话：中共温州市委党校(温州市行政学院)人事处朱老师0577-55580028,庄老师0577-55580017。监督电话：中共温州市委党校(温州市行政学院)机关党委(纪委)0577-55580120。

(五)本公告未尽事宜，由中共温州市委党校(温州市行政学院)负责解释。

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