2022年河南濮阳市华龙区公办小学教师招聘590名公告

http://henan.hteacher.net 2022-07-30 10:11 河南教师招聘 [您的教师考试网]

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(二)选岗

根据报考人员考试和体检结果，按照考试总成绩“高分优先选择”的原则，由考生自主选择所报学科拟聘岗位，填写《2022年华龙区公开招聘教师拟聘岗位确认表》。选岗后有招聘岗位缺额的，按照考试总成绩从高到低依次递补，末位成绩并列时，面试成绩高者进行递补，递补人员按照规定进行选岗、考察。

(三)考察

1.根据个人总成绩、体检结果和岗位需求等额确定考察人选。考察工作由区教育局按照有关规定组织实施。

2.考察内容主要是思想政治素质、道德品质、业务能力、工作实绩、作风及违法违纪、廉洁自律情况等。考察采取个别谈话、查阅资料、同考察对象面谈等方式进行。

3.考察期间不能按时提供人事档案和相关手续的，视为自动放弃。

4.考察对象放弃或考察不合格出现招聘岗位缺额的，按照同一岗位考试总成绩从高到低递补，末位成绩并列时，面试成绩高者进行递补，递补人员按照规定进行选岗、考察。

八、公示和聘用

(一)根据考试、体检、考察情况，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在指定网站上公示，公示时间不少于7个工作日。公示无异议的，按照有关规定办理聘用手续。公示期间有影响聘用问题的，查实后取消聘用资格。

(二)被聘用人员应在规定时间内到聘用单位报到，逾期不报到的，取消聘用资格;新聘用人员实行试用期制度，试用期为一年，期满后由聘用单位进行综合考核，不合格者取消聘用资格。聘用人员在华龙区内最低服务期为3年(含试用期)。

九、其他事项

(一)本次招聘在区委、区政府领导下，由2022年华龙区公开招聘教师工作领导小组办公室组织实施。

(二)《2022年濮阳市华龙区公开招聘教师公告》及相关招聘信息在招聘指定网站发布，不再采取其他方式通知每位报考人员，报考人员一定要密切关注华龙区人民政府网站发布的有关信息，未按要求参加各招聘环节产生的后果由报考人员个人承担。

(三)报考人员应认真阅读并全面正确理解关于本次招聘公告内容，严格按照招聘公告的规定和程序报考。资格审查贯穿招聘工作全过程，报考人员应认真核对是否符合所报岗位要求的资格条件。凡在报名资格条件上弄虚作假，或在招聘考试中被认定有舞弊等违反招聘纪律行为的人员，5年内不得参加各级事业单位公开招聘，情节严重的，严肃追究责任。

(四)本次公开招聘不指定具体考试范围和考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(五)报考人员参加考试、资格审查、体检等各个环节前，应按照当时疫情防控相关要求，接受濮阳防疫一码通查验及体温测量等。其中健康码为绿码、核酸结果为阴性及体温测量合格的方可参加，具体以网站通知为准。报考人员在各个环节必须服从现场管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。

(六)为确保招聘工作公平、公正，相关人员要严格执行保密、回避等纪律，整个招聘过程接受纪委监委全程监督和社会广泛监督。

本公告未尽事宜，按照国家、省、市相关文件的规定执行，由2022年华龙区公开招聘教师工作领导小组办公室负责解释。

咨询电话：

华龙区人力资源和社会保障局：0393-4495668

华龙区教育局：0393-4499643

报名技术支持电话：0393-6665582

监督电话：

中共濮阳市华龙区纪委监委：0393-4612388

附件:

1.2022年濮阳市华龙区公开招聘教师岗位计划表