http://beijing.hteacher.net 2021-06-28 08:50 北京教师招聘 [您的教师考试网]
(二)面试
每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:5的比例，从高分到低分依次确定面试人选。未到达1:5的岗位，按笔试成绩不低于合格线的实际人数参加面试。
教师岗位面试分为备课、说课和答辩三个环节，评价满分100分，合格分数线60分;校医岗位面试采取结构化面试的方式，满分100分，合格分数线60分。两类岗位具体面试时间、地点另行公告。
(三)综合成绩
综合成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。综合成绩相同的考生，则以面试成绩确定名次。
五、确定拟聘用人员
(一)资格复审、考察、体检
根据综合成绩，由高分到低分的顺序按照1:1的比例确定人选，进行资格复审、考察、体检，如有不合格者，招聘单位可顺延递补。
(二)公示
资格复审、考察和体检合格的考生确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在房山区人民政府网站(http://www.bjfsh.gov.cn/zwgk/gkzk/)公示，接受社会监督，公示期为7个工作日。
(三)办理聘用手续
公示期满后，对无异议人员办理相关手续。
(四)岗位待遇
对被聘用人员，按照事业单位管理的相关规定，享受正式教师的待遇。
六、注意事项：
(一)签订事业单位聘用合同年限一般不低于6年。试用(见习)期满经考核合格者，继续聘用;不合格者，解除聘用合同，档案转入属地人力资源公共服务机构。非北京生源毕业生通过进京审批的，三年后办理相关落户;
(二)有下列情形之一的，直接取消聘用资格：
1.受过党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，被认定为失信人员;
2.提供虚假信息、伪造相关材料者;
3体检或者考察不符合要求者;
4.拟聘用人选放弃聘用的;
5.未在规定时间签订三方协议或未按时报到的;
6.拟聘人选公示结果有异议影响聘用的;
7.试用期考核不合格的;
8.未通过进京审批的;
9.导致影响聘用的其他情形。
(三)应聘人员务必在资格审核提交的简历中正确填写联系电话，并确保通讯畅通，因联系不畅导致的后果，责任由本人承担。应聘人员应自行及时上网查阅各项公告公示事宜，因考生原因未能参加下一步招聘程序的责任由考生本人承担。本次招聘不收取任何费用，不指定辅导用书和培训机构，请提高警惕。
联系电话：(010)69341097
监督电话：(010)81333635
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燕山教育委员会所属事业单位2021年第二批公开招聘教师岗位及条件 |
北京市房山区燕山人力资源和社会保障分局
2021年6月24日
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责任编辑：郭爽
热门标签： 房山区教师招聘公告
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