2023河北张家口涿鹿县硕博人才引进48名公告（教师18名）

http://hebei.hteacher.net 2023-08-11 13:36 河北教师招聘 [您的教师考试网]

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(三)笔试

1. 打印《笔试准考证》：笔试考试时间在报名系统网站另行通知，请广大考生随时关注报名系统网站发布的最新信息，并按要求打印《笔试准考证》，逾期没有打印《笔试准考证》的视为自动放弃笔试。

2. 笔试时间和地点：具体安排详见笔试准考证。参加考试时，必须同时携带《二代居民身份证》和《笔试准考证》。缺少证件的考生不得参加考试。

3. 笔试方式及内容：笔试为闭卷考试，考试成绩按百分制量化计算。内容包括公共基础知识和职业能力测验，主要测试考生的基本能力素质。考试时限为90分钟，满分为100分。

4. 成绩查询：笔试结束两周内，在报名网站公布笔试成绩、笔试最低控制分数线、进入资格复审人选和证件审核时间、地点，请考生及时上网查询。

5. 设置笔试合格分数线(即：笔试最低控制分数线)：笔试最低控制分数线由县委人才工作领导小组根据考生考试总体情况划定。对在笔试最低控制分数线以上的考生，根据硕博人才引进岗位需求和笔试成绩，分岗位按不高于3：1的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试人选。笔试成绩仅作为确定面试人选的依据，不计入总成绩。

(四)资格复审

专项资格审查小组对面试人选的相关资料进行现场审核。审核时间、地点及相关要求另行通知。报名人员须携带报名材料原件到指定地点进行审核。

经审核，符合条件的进入面试。在网上报名时填报情况不实，不符合报考条件或未能在规定时间内提供材料的考生，取消其面试资格，并依据本岗位笔试成绩由高分到低分的顺序递补一次进入面试(递补时，笔试成绩并列的，一并进入面试)。

(五)面试

1. 面试时间在报名网站另行通知，面试地点及具体要求等详见《面试通知单》，请广大考生随时关注报名网站发布的最新信息。

2. 公共岗、医学岗面试采取结构化面试的方式进行，重点测试考生的专业素质、专业知识水平、工作能力以及语言表达、综合分析和应变等方面的能力。教师岗面试采取试讲的形式，主要考察应聘考生的学科知识、教育教学能力、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等方面的能力。

3. 面试由具有面试资质的人员组成评委会。面试时，由参加面试的人员抽签决定次序，按百分制量化计分，评委当场打分(保留两位小数)、亮分，按照去掉一个最高分和一个最低分后，计算得出平均分为应试者的面试成绩(保留两位小数)，面试成绩满分100分。

4. 面试成绩为最终成绩，面试结果当天公布。考生成绩并列时，按照博士研究生，国内“双一流”建设高校和建设学科的硕士研究生，本科阶段为国内“双一流”建设高校和建设学科的毕业生，本人、配偶或父母户籍所在地为涿鹿县的顺序优先录用，进入定向考察环节。面试设置最低分数线60分，得分低于60分的不得进入下一程序。

(六)定向考察

根据面试成绩和岗位需求，按照1∶1的比例确定考察人选。县委人才工作领导小组办公室会同用人单位通过审查档案、函调等方式对拟引进的硕博人才进行考察。如有考生进入定向考察环节放弃的，或考察不合格者，取消录用资格，按报考岗位的面试成绩从高分到低分递补一次(面试成绩低于60分的不予递补)，进入定向考察环节。

(七)组织体检

组织拟引进的硕博人才到定点医院进行体检，体检项目和标准参照现行的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用考生自理。体检不合格者，按照报考岗位的面试成绩由高分到低分递补一次(对递补者需先进行定向考察，通过后再组织体检，面试成绩低于60分的不予递补)。

(八)会议研究

提交县委人才工作领导小组进行研究，确定拟引进硕博人才名单。

(九)社会公示

拟引进硕博人才名单在涿鹿县政府门户网站进行公示，公示期为7个工作日。公示期间，对群众反映有问题并经查实的，取消引进资格;经公示无异议的，办理引进手续。

(十)办理手续

引进的硕博人才由用人单位和主管部门按照有关规定办理引进手续，落实相关待遇。

四、相关待遇

引进的博士、硕士研究生，统一解决事业编制。引进的高学历人才在涿鹿县工作并签订5年以上工作协议，可享受住房补贴。引进的985、211院校毕业的硕士研究生，每月发放1000元房租补助，从到涿鹿县工作之日算起，发放5年。引进的博士研究生，由县财政给予15万元住房补贴(分5年发放，每年3万元)，每月享受500元学位补贴。引进的博士、硕士研究生，直接纳入涿鹿县燕赵英才服务卡保障范围。

五、有关要求

引进硕博人才实行一年试用期，试用期满考核合格，聘用为事业单位工作人员，在用人单位最低服务年限五年(含试用期)，服务期满方可办理调动手续。报名人员要严格遵守《公告》相关规定和纪律要求，如出现报名资料弄虚作假、隐瞒个人身份信息或因个人原因放弃聘用资格等情况，视情节轻重，县委组织部将采取批评教育、取消聘用资格、出具不良记录证明存入个人档案等方式进行组织处理。

六、其他事项

1. 考生未按要求参加资格审查、面试、考察、体检，未按规定时间报到和办理聘用手续的，均视为考生自动放弃。

2. 进入拟聘用人选公示环节后，因各种原因出现的岗位空缺一律不再递补。

3. 资格审核贯穿招引工作全过程，报名人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;在任何环节发现考生存在不符合条件的，一经查实，即取消聘用资格，问题严重的按照有关规定追究责任。

4. 考生报名时，务必填写本人常用联系方式，确保手机等通讯设备畅通。

5. 本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。

七、考核管理

对引进的硕博人才实行动态管理，各主管部门每年对其进行年度考核，并将考核结果报县委人才工作领导小组办公室。经考核不胜任者，取消相关待遇。

本公告未尽事宜，由中共涿鹿县委人才工作领导小组办公室负责解释。联系电话：0313—6521042

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