2020青岛胶州市教育体育系统教师招聘123名公告

http://shandong.hteacher.net 2020-05-26 15:30 山东教师招聘 [您的教师考试网]

3.网上审核

招聘单位在报名期间按照本招聘简章公布的招聘条件和要求，对报考人员的报名信息进行网上审核，确定网上审核结果。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名;对未通过审核的人员，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺失内容，并退回报考人员进行补充。对经审核不具备报考条件的、填报信息存在问题以及弄虚作假的人员，一律不予通过审核。

报考人员应及时查询网上审核结果，对审核结果如有疑问请及时联系招聘单位。对因报考人员填报信息有误或不符合报名条件，在规定的报名时间内未重新提交信息审核申请的，视为自动放弃本次考试报名，逾期不再补办。

单位尚未审核或未通过网上审核的，在2020年6月10日16:00前可以更改、补充报名信息，也可以改报其他岗位。2020年6月10日16:00以后不能更改、补充报名信息，也不能改报其他岗位。

网上审核结束后，对应聘人数达不到1：3比例的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划;计划招聘2人及以上的，按规定比例相应核减招聘计划，取消、核减的计划通过胶州政务网站教育体育局专页(http://www.jiaozhou.gov.cn/jtj/)“通知公告”栏予以公告，请考生及时关注并根据公告要求办理改报等事宜。

4.缴费

笔试考务费按每人40元收取，报考人员网上审核通过后，须按规定时间进行网上缴费，网上缴费成功即完成考试报名。网上审核通过人员逾期未完成网上缴费手续的，视为弃考，取消其考试资格。

5.网上打印报名资料和笔试准考证

完成缴费手续的报考人员登录报名网站，下载打印《胶州市教育系统公开招聘人员报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》。笔试准考证打印时间通过青岛市教育局网站另行通知，准考证保存到办理聘用手续阶段。

6.拟享受减免考务费用的城市低保报考人员、农村特困大学生报考人员，报名资格审核确认成功后，须先在规定时间内完成缴费，2020年6月12日16:00前提交有关证明材料，经核准通过后，通过原缴费渠道退回本次笔试考务费。

符合享受减免考务费用的人员，须将相应材料拍照后，将照片以电子邮件附件形式，统一发送至邮箱：qdjzjtj 163.com，邮件主题应统一为：“笔试费用减免+考生姓名+身份证号”。发送材料包括：

(1)城市低保家庭的报考人员须发送家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证;

(2)农村绝对贫困家庭的报考人员须发送家庭所在地的县(区、市)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡;

(3)本人身份证(正反两面)。

7.网上报名期间，将通过报名网站发布各岗位通过审核人员数量。发布时间为2020年6月8日下午16：00，6月9-10日每天上午11：00、下午16：00分别公布两次。

(二)资格审查

对应聘人员的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。拟进入面试的应聘人员，按应聘岗位需求条件，向招聘单位提交本人相关材料，资格审查通过、缴费确认的人员进入面试范围。资格审查时间在胶州政务网站教育体育局专页“通知公告”栏进行公布，未按规定时间到现场进行资格审查的，提交材料不齐或不符合要求的，取消考试资格。进入资格审查人员因弃权或取消资格产生的空缺，可按笔试成绩依次递补。资格审查须提交的材料如下：

1.《胶州市教育系统公开招聘人员报名登记表》原件。

2.《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》原件。

3.二代身份证原件及复印件(复印件使用A4型纸复印清晰，下同)。

4.符合招聘岗位条件的学历证书、学位证书、相应教师资格证书原件及复印件。

5.2020届毕业生可提交学校核发的毕业生就业推荐表。定向、委培毕业生还需提交定向、委培单应同意应聘的证明。

6.符合招聘岗位条件要求的其他证件和证明材料原件及复印件。

经资格审查合格人员按每人70元收取面试考务费，网上缴费成功即完成面试报名。逾期未完成网上缴费手续的，视作弃考，取消其面试资格。

三、考试内容和方法

(一)笔试

笔试根据招聘岗位不同分为综合、中小学和学前三大类，各类均考一科，不指定教材。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识;中小学和学前类考试内容为公共基础知识和教育基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。

笔试采取百分制计分。根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线。在笔试合格分数线以上，由高分到低分按1:3比例依次确定进入面试人选。达不到规定比例的，按实有合格人数确定。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。

(二)面试

根据招聘岗位的需求和特点，中小学类、学前类面试采取“模拟讲课”或“模拟讲课+技能测试”方式进行，主要测评岗位所需的基本能力和专业技能等方面。综合类采取“结构化面试”方式进行，主要测评考生综合素质和专业能力等方面。面试方案在胶州政务网站教育体育局专页“通知公告”栏进行公布。面试成绩于本场面试结束后向考生公布。

四、成绩核算

面试方式为“模拟讲课”和“结构化面试”的招聘岗位按笔试成绩、模拟讲课(或结构化面试)成绩各占50%的比例加权计算应聘人员的总成绩;面试方式为“模拟讲课+技能测试”的招聘岗位按笔试成绩、模拟讲课成绩、技能测试成绩分别占40%、30%、30%的比例加权计算应聘人员的总成绩。笔试成绩、模拟讲课成绩、技能测试成绩和考试总成绩均采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。按总成绩分岗位由高分到低分排列名次，如总成绩相同，则按笔试成绩从高到低排序。

责任编辑：郭爽

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